Élections au Bâtonnat du Barreau de Lyon - 24 et 25 novembre 2020

Hubert de Boisse
Candidat au Bâtonnat

Florence Wischer
Candidate au Vice-Bâtonnat

Audacieux,tous ensemble,

fidèles à nos valeurs !

Élections au Bâtonnat du Barreau de Lyon - 24 et 25 novembre 2020

AudacieuxTous ensemble

Fidèles à nos valeurs

Hubert de Boisse
Candidat au Bâtonnat

Je crois à l’indignation lorsqu’elle est moteur de l’action. 

Je crois à l’entrepreneuriat quand il fait grandir les femmes et les hommes.

Notre profession a de nombreux atouts et nécessite de l’audace pour mieux les valoriser. Cet enthousiasme exige unité et solidarité.

Si vous nous faites confiance, je souhaite que notre élection impulse un vrai renouveau pour notre barreau. 

Florence Wischer
Candidate au Vice-Bâtonnat

Je crois en l’audace lorsqu’elle est synonyme d’énergie et d’enthousiasme.

Je crois en la cohésion parce qu’elle est source de dynamisme et d’action.

Attentive aux autres, je souhaite que le barreau reste fidèle à son serment d’humanité.

Tous ensemble, nous pouvons réenchanter notre profession.

De l'audace dans notre mission ordinale

Solidarité entre confrères et développement d'un esprit plus collaboratif

Défense des fondamentaux de notre profession

Aide à la structuration, à l’amélioration et à la modernisation digitale des cabinets

Amélioration de le formation – formations pluridisciplinaires et formations visant au développement de l’activité

Soutien aux mutations d’activité (reconversion professionnelle, cessions de cabinet…) et aux mutations d’exercice (installation, association, regroupements ….) avec mise en place d’une commission transversale dédiée à l’activité pour accompagner les confrères à explorer les nouveaux champs d’activités

Création d’un observatoire du barreau et de l’exercice : mise en place et fourniture d’un tableau de bord actualisé annuel sur les chiffres du barreau, les recrutements et l’activité pour l’amélioration des débouchés, de l’activité et des opportunités

Préserver l’unité du barreau

Amélioration des services entre confrères (possibilité d’obtenir des réponses rapides à des questions concrètes de gestion de cabinet, valorisation du travail des commissions et incitation à y participer...)

Développement d’un compagnonnage, et valorisation de l’expérience des avocats honoraires et proposition de missions

Mise en valeur des actions probono des confrères

Création d’un second Fonds de dotation dédié à la solidarité

Sortir de l’entre soi et améliorer la transparence et la communication de l’Ordre; Ouverture aux confrères des séances du conseil de l'Ordre, publicité des débats et retransmission vidéo sur réseau fermé

Ouverture aux confrères des séances du conseil de l’ordre, publicité des débats et retransmission vidéo sur réseau fermé

Association des syndicats et des RJB aux activités ou commissions para-ordinales

Soutenir la revalorisation de l'AJ et l'amélioration du traitement des dossiers d'AJ

Renforcer les pouvoirs et le recours à la procédure de conciliation d’urgence pour le règlement rapide des différends entre confrères (respect de l’égalité hommes femmes, lutte contre toutes formes de harcèlement, conflits entre associés, conflits entre confrères dans la succession des dossiers, difficultés dans le contrat de collaboration…)

Faire connaitre la permanence déontologique existante et lui donner les moyens d’une disponibilité continuelle pendant les heures de travail

Renforcer la lutte contre les manquements à la confraternité (améliorer le suivi des plaintes entre confrères, informations sur le suivi et l’issue des enquêtes disciplinaires, exigence d’un avis motivé et rédigé pour chaque plainte, quelle que soit l’issue, publiée sur l’espace privé …. )

Mise en valeur des compétences du barreau et amélioration de son rayonnement au plan national et international